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職場の環境が悪過ぎて辞めたい!ストレスで限界がきている人へ

悩み君

職場の環境が悪くてストレスやばいんだよな…
環境が悪い職場で働き続けるとどうなるんだろう?
できれば環境の良い職場に転職したい…

本記事はこんな方に向けて書いています。

本記事内容
  • 職場の環境が悪い理由5つ
  • 環境の悪い職場で働き続けるとどうなるのか?
  • 環境の良い職場に転職する方法
  • 人間関係がひどくて辞めずらい人へ

こんにちわ。
ダテケンです。

仕事に役に立つ情報を発信しています。

職場の環境が悪いと、ストレスばかり溜まりますよね。

そんなストレスを常に感じる状況で仕事をしていたらいつかは体がぶっ壊れてしまいます。

なので転職を考えた方がいいでしょう。

でも、職場の環境が悪いからという理由で転職は甘えになってしまうのでは?

上記のような考えをしていたら危険です。

なぜなら、体がぶっ壊れるのも時間の問題だからです。

なので、本記事では職場の環境が悪い理由を解説した後に、環境の良い職場に転職する方法を紹介したいと思います。

本記事は4分程度で読み終わります。

目次

職場の環境が悪い理由5つ

職場の環境が悪い理由5つは下記の通りです。

・人間関係が悪い
・残業が多い
・労働環境が悪い
・休憩時間がない
・将来性がない

順番に解説していきます。

人間関係が悪い

1番多いのは人間関係が悪いことです、

人間関係が悪いと、かなり職場の雰囲気は悪くなるでしょう。

実際、人間関係が最悪な職場は一生職場の雰囲気が良くなることはないと言っても過言じゃないです。

なので、もしあなたの職場が人間関係が悪い状況なら、早めの転職を考えた方がいいでしょう。

人間関係で悩みすぎると、精神的に追い込まれて、精神病になるリスクも高まるので、甘くみてはいけません。

残業が多い

残業が多いと社員の疲労がたまり、毎日疲れ切ったオーラがでて職場の雰囲気が悪くなります。

人間が集中できる時間はおよそ6時間程度と言われています。

それなのに、基本的な労働時間は8時間で、なお残業をさせられるとなれば10時間を超えることだってありえます

そんな残業の毎日を過ごしていては、社員の疲れがとれなく、職場の雰囲気は最悪な状況になるでしょう。

労働環境が悪い

社内の空気が悪いことや、清潔感がないところで働いていると社員の気分が上がることはないでしょう。

働きやすい場所で働かなくては、成果を出すことは難しくなってきます。

もし、少しの工夫で労働環境がよくなるのなら、今すぐでもいいので、対策をすることをオススメします。

休憩時間がない

休憩時間がないと社員の疲れが出てきて雰囲気が悪くなります。

疲れてくると、イライラしやすくなったり、仕事に集中できなくなるといった良くないことが起きてきます。

休憩をこまめに取らないと、疲れがたまり良いパフォーマンスができなくなるので、職場の雰囲気も良くなることはありません。

将来性が低い

将来性が低い会社で働いていると、社員の将来も不安になるため職場の雰囲気が悪くなります。

会社の景気も良く、成果を出せば給料が上がるという状況なら、社員も成果を出すためにバリバリ頑張って働くと思いますが、会社に将来性がなく、給料も上がらない状況では社員のやる気がです、職場の雰囲気は悪くなります。

将来性が低い会社で働いていても、未来が不安なだけなので転職した方がいいでしょう。

環境の悪い職場で働き続けるのは時間の無駄

環境の悪い職場で働き続けるのは時間の無駄です。

なぜなら、仕事のパフォーマンスが落ちるからです。

仕事のパフォーマンスが落ちる

環境の悪い職場であなたは能力を全力に発揮することはできますか?

おそらくできないと思います。

職場に不満がある状態で、仕事に打ち込める人はおそらくいないはずです。

もし、仕事に全力で打ち込めているという人は、今の悩みが大したことないということになります。

仕事のパフォーマンスが落ちてしまい、自分の能力を全力に発揮できなかったら、非常にもったいないし、時間の無駄です。

絶対に、あなたの能力を発揮できる仕事があるはずなので、そのような仕事を探した方が、将来の希望も見えてくるので絶対にそっちの方がいいですよね。

環境の良い会社に転職する方法

悩み君

でも、どうやって環境の良い会社に転職するの?

上記のように悩む人がいると思います。

結論からいうと、転職エージェントを利用することです。

転職エージェントを利用する

転職エージェントを利用することによって、環境が良い会社に転職できる確率が上がります。

なぜ、転職エージェントを利用すると環境に良い会社に転職できる確率が上がるのか?

それは転職エージェントが転職のプロとして、求人の会社の状況を把握しているからです。

下記のツイートの通りでして、企業側はいい人材を欲しがっているので、エージェントに情報をフルオープンしているのです。
なので、企業の人間関係などの内部事情もある程度は把握しているはずです。

実際に、登録したら今の会社の悩みを相談して、同じ失敗は繰り返したくないと伝え、良い会社を紹介してもらいましょう。

100%環境に良い会社に転職できるとは断言できない

ですが100%環境に良い会社に転職できるとは断言できません。

なぜなら、会社の本当の姿は入社してみないとわからないからです。

「ブラック企業ですよ!」とアピールしている会社なんてないですよね?

それとブラック企業に入社した人も、ブラック企業だとはわからずに入社しているはずです。

このように、会社の本当の姿は入社しないとわからないことなので、あくまでも転職エージェントを利用すれば、環境に良い会社に転職できる確率が上がりますよということです。

少しでも環境に良い会社に出会う確率を上げて転職するために転職エージェントを利用して転職をする人は、オススメ転職エージェントをまとめましたので下記よりどうぞ。

職場の環境が悪いからという理由で転職は甘えか?

「職場の環境が悪いからという理由で転職は甘えだよな」と考えている人がいますが、その考えは危険です。

なぜなら、職場の環境の不満はメンタルを消耗させるだけだからです。

メンタルが消耗していき、最終的に精神病になるということがあります。

そうなってからでは遅いです。

なんでも対策は早めにすることが大事です。

本記事を見て、職場の環境が悪いと最終的に最悪なケースが待っているとわかったはずなので今すぐ行動をしましょう。

良くある疑問:職場の環境か給料どちらが大事?

結論からいうと、職場の環境が大事です。

なぜなら、職場の環境がよければ給料は自然と上がるからです。

というのも、仕事のやる気も自然と上がってきます。

その方が、長い目で見たら幸せなことではないでしょうか?

給料が高いが、職場の環境は良くない会社だと、おそらく長い目で見たら、仕事に行くのも嫌になり、最悪な場合は精神病です。

お金を稼ぐのも大事かもしれませんが、人生の半分を占める仕事が楽しいと思えた方が、幸せを感じる量は増えると思います

もっと詳しく解説した記事があります。
気になる人は下記よりどうぞ。

人間関係がひどくて辞めると言いずらい人へ

悩み君

辞めたいけど、おれの会社人間関係がひどくて、会社を辞めると言える自信がない。

このような人にオススメなのが退職代行サービスです。

退職代行サービスとは

退職代行サービスとは、労働者本人の代わりに退職の手続きを進めてくれるサービスです。

つまり、退職代行サービスを使うことによって、「嫌な上司」と直接話さずに辞めることができます。

そして、即日に辞めることも可能なので、変に悩まずパッと辞めて転職したい人はオススメです。

退職代行サービスが気になる方は下記よりどうぞ。

ぶっちゃけ値段は高いです。
ですが、嫌な上司と無駄なトラブルなく、一瞬で辞められると考えれば、利用する価値はあるかと思います。

最後に:体調崩してからでは遅い

最後にもう一度繰り返しますが、職場の環境が悪くてストレスがやばいと感じているのなら、精神病になる前に転職をすることをオススメします。

転職先はすぐには見つからないでしょう。

なので本記事を見たことをきっかけに、いつでも転職できるように準備を進めておいてください。

転職エージェントに登録すれば、1人で転職活動するより効率良くできます。

そして、今すぐに会社をパッと辞めたいという人は退職代行サービスを使って瞬時に会社を辞めてしまいましょう。

では自分に合う会社に出会うために頑張ってください!
あなたの行動で結果は変わります。

本記事は以上です。
ありがとうございました。

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